El reconocimiento es clave para mejorar la retenci\u00f3n. Un estudio reciente arroja datos
\nfulminantes en este aspecto: un 63% de los trabajadores no se siente valorado por su
\nempresa y un 46% manifiesta que es la raz\u00f3n principal por la que abandonan a una
\norganizaci\u00f3n.<\/p>\n
Los seres humanos tienen una necesidad psicol\u00f3gica natural de respeto. El
\nreconocimiento al esfuerzo y al trabajo bien hecho genera sensaci\u00f3n de realizaci\u00f3n,
\nlogro y pertenencia. El reconocimiento enciende un fuego dentro de nosotros y nos
\nimpulsa a alcanzar mayores retos. No hay duda que todos nos esforzamos cada d\u00eda
\npara desempe\u00f1ar nuestras funciones, aportar valor y crear impacto en nuestros
\npuestos de trabajo. El camino es largo y exige resiliencia, buena direcci\u00f3n y especial
\nreconocimiento a todos esos peque\u00f1os logros, esos peque\u00f1os \u00e9xitos y avances que
\nnos llenan el dep\u00f3sito, que nos aportan energ\u00eda y nos refuerzan en nuestro rol, en
\nnuestro cometido. El poder del reconocimiento en una organizaci\u00f3n es exponencial y se
\nviraliza dentro de cualquier equipo con las herramientas adecuadas.<\/p>\n
Cuando el reconocimiento adem\u00e1s se produce entre empleados se convierte en parte
\ndel ADN de la empresa y consigue generar nuevos h\u00e1bitos y una actitud y moral grupal
\ncomo organizaci\u00f3n que se transforma en un im\u00e1n para nuevo talento, un motor de
\nretenci\u00f3n y un amplificador de satisfacci\u00f3n de empleados que se traduce en un directo
\nincremento de la satisfacci\u00f3n de los clientes y en una ventaja competitiva.<\/p>\n
En laudefy lo conocemos bien, y nuestra plataforma permite a las empresas crear el
\nentorno ideal para crear una cultura del reconocimiento que se convertir\u00e1 en pieza
\nangular del \u00e9xito empresarial. 7 de cada 10 empleados aseguran que el reconocimiento
\nmejora la conexi\u00f3n emocional con la empresa. \u00danete a la revoluci\u00f3n del reconocimiento
\ncon Laudefy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
El reconocimiento es clave para mejorar la retenci\u00f3n. Un estudio reciente arroja datos fulminantes en este aspecto: un 63% de los trabajadores no se siente valorado por su empresa y un 46% manifiesta que es la raz\u00f3n principal por la que abandonan a una organizaci\u00f3n. Los seres humanos tienen una necesidad psicol\u00f3gica natural de respeto….<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[32,34,36,37,35,31,33],"class_list":["post-11","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-blog","tag-company-news","tag-cultura","tag-engagement","tag-liderazgo","tag-reconocimiento","tag-retencion","tag-valores","single-item"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=11"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5104,"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/11\/revisions\/5104"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=11"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=11"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/laudefy.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=11"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}